太康锅炉厂工艺纪律的检查考核

太康锅炉厂工艺纪律的检查考核

本办法适用于车间工艺执行情况的考核

1、对车间工艺纪律检查，由设计工艺科、工艺焊接人员组成考核小组，每月作一次系统的考核检查，检查结果应记录在案，月底汇总。经公司考核，作为对奖金考核评分的依据。

2、工艺纪律执行情况的考核采用评分办法，纳入公司考核，其具体评分标准如下：

a、车间执行工艺守则技术规程，工艺纪律严格者得满分。

b、车间未按“三按”，违章操作的每项扣0.5~1分，影响产品质量扣1~1.54分，造成损失的扣2分。

c、全车间有不妥善保管工装，造成缺少零件的，每荐扣除0.5分；影响精度扣1分，造成损失扣2分。

3、车间生产工人实行“三定”（定人、定工、定工料），按岗位进行培训上岗和考核。

a、凡无证上岗，无证施工，重要部位的扣0.5分；超项目施焊的，每检查出一次扣0.5分。

b、不遵守焊接工艺规程发现一次扣0.5分；影响产品质量的，视情节轻重提出处理意见。

4、发现因不执行工艺纪律而造成重大质量事故的，应立即报告总经理，并提出处理意见。

以车间为单位进行考核。工艺纪律的有关规定由公司质量检验科和工艺人员进行监督检查，工艺责任工程师每月组织相关责任工程师对工艺纪律执行情况检查一次。

5、产品工艺标准的变更。首先由技术工艺科工艺人员提出变更意见，工艺责任工程师批准后

方可生效，手续不健全的文件任何部门均可不执行。

6、各车间的工艺执行情况由车间质量检查人员进行监督。对不执行工艺要求和违反工艺纪律的现象应予以制止，并立即报告车间和有关部门及公司领*进行严肃处理。

7、各车间质量检验员要对本车间工艺纪律执行情况进行的检查监督，向公司检验科汇报工艺纪律检查情况。

8、出现重大不执行工艺情况时，由质量检验科立即报告质保工程师，拿出处理意见。